Marie Holm Nielsen
Kommentarer
#601
Enig i at gyldne håndtryk ved bevidst forkert beslutninger er forkertOtto Knudsen (Aulum, 2023-06-14)
#604
Urimeligt med erstatning, når der bevist er fejlet, og det er gået ud over syge og sårbare patienterMarie Slumstrup (Herning, 2023-06-14)
#605
Jeg skriver under fordi, jeg er helt enig i Marie Holm Nielsens synspunkt.Gert Senius (Herning, 2023-06-15)
#606
Det er på tide det bliver stoppetPalle Bech Jensen (Herning, 2023-06-15)
#609
Vi andre må selv bøde for vore fejl og utilstrækkeligeheder og ikke belønnes efter disse. Hvad mon der står om dette i deres ansættelseskontrakter. Gyldne håndtryk må følge en særlig god indsats og ikke en dårlig. Tak.Knud Raaskou Grønne (Herning, 2023-06-15)
#610
Der skal være ret og rimelighed i fratrædelsesgodtgørelser!!!Jess Lassen (Ikast, 2023-06-15)
#615
Jeg er enigKenneth Sig Jensen (Holstebro , 2023-06-15)
#618
Hvis et menneske bevidst har handlet ulovligt, er der uetisk, at vedkommende skal belønnes .Karoline Jensen (Herning, 2023-06-15)
#619
Som ansat skal der ikke udbetales gyldne håndtryk, når den ansatte har fejlet i jobbet.Inge Nowack (Herning, 2023-06-15)
#620
Jeg er helt enig i forslagetUlla Andersen Jensen (Sunds, 2023-06-15)
#621
Helt enig.Svend Aage Jensen (Sunds , 2023-06-15)
#622
Jeg er fuldstændig enig.. Regionsformanden burde i stedet bruge pengene på at få ventelisterne ned.Helle Løgstrup (Viborg, 2023-06-15)
#623
Fordi det er helt urimelig fratrædelsesaftaler, især når der er tale om dårlig og uansvarlig ledelseJette Sørensen (Brande, 2023-06-15)
#624
Det kan ikke være rigtig man fyres med gyldenhåndtryk, de penge burde blive brugt til behandlingChristina Baden (Herning, 2023-06-15)
#625
jer er fuldstændig enigulla grønne (Herning, 2023-06-15)
#626
Det kan ikke være rimelig man skal premieres når man ikke dur til sit arbejde..Anton Glintborg (Snejbjerg, 2023-06-15)
#629
Jeg skriver under fordi disse gyldne håndtryk skal stoppes. Det er jo nærmest en gave som de rager til sig. Det er ihvertfal ingen konsekvens…Hardy Pedersen (Herning, 2023-06-16)
#630
Fordi det er total uhørt at nogen kan få så mange penge ved fratrædelseHenny Munksgaard (Herning, 2023-06-16)
#631
Jeg skriver under fordi jeg finder det forkasteligt at man kan blive belønnet for at skade andre.Pia Christensen (Herning, 2023-06-16)
#633
Jeg er helt enig med AnnieNår først man er chef kan man gøre hvad som helst og få fedt håndtryk . De skulle jo nærmere fratages løn
Vita Fløe (Herning, 2023-06-16)
#635
Jeg er SÅ enigBente Hedegaard (Herning, 2023-06-16)
#637
De gyldne håndtryk skal helt afskaffes i det offentligeAnja Hamborg (Herning, 2023-06-16)
#638
Jeg er enigJane Lindbjerg (Herning, 2023-06-17)
#639
Det er bare SÅ forkert!!!!Anna karina Frank-Møller (Gjellerup, 2023-06-17)
#640
Det er en fuldstændig urimeligt aftale , at de læger mm har , når de har svigtet i en så alvorlig situation for andre menneskers liv.Karen Urup (Sdr. Felding, 2023-06-17)
#641
Jeg er enig med dig og vil gerne støtte dig.Hardy Urup (Sdr felding, 2023-06-17)
#642
Jeg er enig i ovenstående skrivSabrina Tvedergaard (9240, 2023-06-17)
#644
Jeg er enigGert Jensen (Sdr omme, 2023-06-17)
#645
Det ligner ikke noget, at højtlønnede chefer i det offentlige, skal skal have så kæmpestore gyldne håndtryk - og slet ikke efter at have begået så store fejl.Karen Gert Hebsgaard (Ikast, 2023-06-17)
#646
Det er ikke rimeligt, at man bliver belønnet for sine fejl. Man kan altid få en leder, men der mangler meget personale på gulvet.Karin Sørensen (Herning, 2023-06-17)
#647
Uretfærdighed. 😡Anni Fischer (7400, 2023-06-17)
#651
Jeg synes det er en uacceptabel måde at forvalte de offentlige midler på når man benytter sig af gyldne håndtryk og bonusordningerAnette Ankjær (Brande , 2023-06-18)
#652
Det er ikke i orden at få millioner med sig når man fyres.Mia Mortensen (Herning, 2023-06-18)
#654
Det er helt forkert at blive belønnet for at lave fejl....!!!Helle Thestrup (Spjald , 2023-06-18)
#658
Det er så 100% smagsløst.Poul Erik Madsen (Herning, 2023-06-19)
#659
Det er noget svineriOle Lomholt (Rettrup , 2023-06-20)
#660
Gyldne håndtryk KUN hører sig kun til, i yderst sjældne situationer hvor, der virkeligt er blevet ydet en flot stor og betydningsfuld indsats, fra den pågældende person.Idag er det nærmest normen at man i det offentlige regulerer lønnen, giver bonusser og gyldne håndtryk til alle og enhver, UANSET deres elendige og ukompetente holdning og indsats i det pågældende arbejde.
Jonas Thomsen (Hasselager , 2023-06-20)
#663
Det er jo ligesom at være bankdirektør, de får jo også erstatning for at kører banken ned.Niels Viggo Hald (Silkeborg , 2023-06-21)
#666
Jeg er enig i ikke at man ikke skal belønnes når man har lavet fejl.Arne Linneberg (Herning, 2023-06-22)
#668
Det er urimeligt at ledere kan få udbetalt bonus når de ikke har udført deres arbejde og har lavet bevidste fejlLars Mosegaard (Ørnhøj, 2023-06-23)
#671
Fordi jeg er enig i at det er langt under bæltestedet at vedkommende skal have en præmie for at lave noget der ikke er OkFrits Egon Nielsen (Fasterholt, 2023-06-24)
#672
jeg skriver under, fordi jeg er fuldstændig enig med Marie Holm med alt hvad hun udtaler sig om.vh. Karen Margr.
Karen Margrethe Klokmose (Videbæk, 2023-06-27)
#673
Jeg er helt enig med Marie Holm NielsenDoris Haunstrup (7400, 2023-06-27)
#674
Danmark har ikke råd til gyldne håndtryk der er brug for pengene til flere hænder. Hvis man ikke har formået at gøre et godt stykke arbejde, skal man da ikke belønnes. De får da løn ligesom alle andre.Lotte Havn (Herning, 2023-06-29)
#675
Sundhedsvæsen lider og pengene bør gå til behandling og ikke cheflønningerTanja Hansen (Herning, 2023-06-29)
#679
Jeg er helt enig i, at man selvfølgelig ikke kan modtage et gyldent håndtryk, hvis man har handlet uansvarligt eller strafbart.Steen Kristensen (Sdr. Felding , 2023-07-01)
#682
Det er uacceptabelt at nogle skal spinde guld på egne grove fejlAksel Tannebæk (Herning, 2023-07-06)
#685
Fordi jeg vil protesterer imod det gyldne håndtryk.Ruth Nyborg (Herning, 2023-07-17)