De ændringer fleksjob reform har og vil medføre

Du kan heller ikke som miniflekser bruge beskæftigelsesfradraget, da udbetalingen fra arbejdsgiver er så lav, at der af den skal betales B-skat.
Jeg er selv i minifleksjob, på trods af, at jeg er visiteret til 12-14 ugentlige timer, hvilket jeg rigtig gerne ville arbejde :(

I realiteten er det hele reformen inklusive den del, der omhandler afklaringsdelen der skal føre til enten fleksjob eller førtidspension. Det er også blevet alt for urimeligt svært at få førtidspension i dag. Selvom der i intentionen er taget hensyn til, at der stadig fødes svært handicappede mennesker og at både børn og unge kan komme svært til skade, er praksis en anden. De tænker kun på denne sætning: ingen under 40 år skal have førtidspension. Så ALT skal faktisk laves om. 

Det er en realitet at der mangler fleksjob. Derfor skulle man også give fleksjobbere lov til at blive iværksættere i eget navn og ud fra de ressourcer de nu har. I dag er det sådan, at man skal have en anden til at lave et firma til en og "ansætte en". Det er ikke alle der har den mulighed og det er ikke fair. Der sidder mange fleksjobbere, der gerne vil drive fx. internetforretninger og på den måde komme ud af systemet på sigt, men man er bundet på hænder og fødder som det er i dag 

Fordi jeg kender flere, som er på den nye ordning og de konsekvenser det har for dem. Og den nye reform er dybt urimelig. Er selv på den gamle ordning.

Jeg er flexjobber i mini flexjob. Min bekymring er at jeg med tiden skal arbejde flere timer, som jeg pga. helbred ikke kan. Og det alene af den grund at kommunen med en opjustering til 5 timer om ugen kan få størst muligt fra staten for mig, uden hensyntagen til mig og mit helbred. Mine menneskerettigheder er dybt krænkede i hele det forløb på nu 7 år og jeg er desværre bange for at kommunen med tiden igen laver tiltag der kun tilgodeser kommunen og ikke mig som menneske og mit helbred

Dorthe Eliasson

Jeg er fuldstændig enig i problematikken.
Var ansat i fleksjob på gammel ordning - men arbejdsgiver blev ved med at presse mig i tid og jeg måtte til sidst opsige jobbet.
Har været ledig siden årsskiftet og søgt omkring 50 stillinger..... Kun afslag.
En arbejdsgiver har til afslaget knyttet kommentaren "det er ikke attraktivt at ansætte fleksjobbere mere".

Jeg støtter op om de uretfærdigheder vi bliver udsat for os som uforskyldt er havnet i flex job, på grund af arbejdsskade m m .. Vi har ret til at blive behandlet retfærdigt og med respekt, vi har ikke selv bedt om at ha' de skader som vi har ..

Liselotte Mackenhauer